DOTAZ
Moje mamka pracuje jako uklizecka na skole a ma strasne problemy z bolesti zad az skoncila v nemocnici ted uz bude prez 3 mesice doma skousela si zazadat o duchod ale marne pry nedosahuje na to aby na duchod mela narok tak ji obvodak napsal ze praci nemuze nadale delat tak chce ke konci Brezna skoncit kdyz nemuze praci dal delat a ted se jedna o to ma narok na odstupne?a z ceho se ji bude pocitat kdyz 3mesice marodi z nemocenske?prosim o radu na co ma narok a jak se to pocita.
ODPOVĚĎ
Nárok na odstupné by Vaše maminka měla pouze v případě, že by z lékařské zprávy vyplývalo, že její zdravotní stav způsobený např. nemocí z povolání ( odstupné min. 12 mezd ). Nebo pokud by zaměstnavateli přinesla lékařské potvrzení o nutnosti převedení její osoby na jinou práci a on by jí v zákonné době nevyhověl, poté by mu mohla dát okamžité zrušení pracovního poměru ze strany zaměstnance ( odstupné 3 mzdy). Vše tedy závisí na lékařském posouzení.
Přidat komentář